W dniu 2014-04-13 13:00, Budzik pisze:

>>>> Idea jest taka, że niektóre zawody są trudniejsze i bardziej
>>>> wymagające. 65-letni krawiec, aktor czy księgowy to jedno, ale
>>>> 65-letni żołnierz czy policjant to jakby nieco inna sprawa.
>>>>
>>>
>>> Skoro reformować, to na całego.
>>> Dlaczego jeden zawód ma być przypisany do końca życia? Jeśli się taki
>>> strażnik graniczny czy inny policjant nie daje rady, to niech
>>> zostanie krawcem, ochroniarzem, czy czymkolwiek.
>>
>> "A gdzie on teraz robotę znajdzie jak tylko przesłuchiwać umie?"
>>
> Psy to jednak pare lat temu były...
> Ale pierwsze co mi przychodzi do głowy: w HR? :)

Na Polskie Nagrania nie ma co liczyć :-), ale tak prawdę mówiąc, to co
za pracę można zaproponować wypalonemu niewykwalifikowanemu?
Taką pracę może wykonywać każdy, stąd jej cena jest "rynkowa" i trudno
będzie tam wepchnąć funkcjonariusza. Z drugiej strony jedynym wyjściem
jest nie wpuszczanie ich do systemu ZUS czyli muszą wiedzieć, że po
służbie kolejne lata trzeba gdzieś pracować.
(albo się nachapać na służbie :-))