-
Dla kogo świadczenie rehabilitacyjne ZUS?
... tytułu ubezpieczenia lub gdy wnioskodawcą jest osoba prowadząca działalność pozarolniczą. II. W razie niezdolności do pracy spowodowanej wypadkiem przy pracy ubezpieczonego będącego pracownikiem należy dołączyć również protokół ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy. Gdy niezdolność do pracy spowodowana wypadkiem przy pracy ...
-
Jakie ubezpieczenie do pracy za granicą i nie tylko?
... pracy za granicą – tłumaczy Anna Materny z Gothaer. Gdy zostajemy w kraju i podejmujemy pracę w Polsce Jeśli zostajemy w kraju i podpisujemy nową umowę o pracę, sprawdźmy jakie są procedury i obowiązki pracodawcy, gdy dojdzie do wypadku przy pracy. – Jeśli pracownik uległ wypadkowi przy pracy ...
-
Polisa na życie ochroni przy niezdolności do pracy?
... pracy zarobkowej przez okres co najmniej dwóch lat. Stan ten musi być potwierdzony przez odpowiednią instytucję medyczną, która jest uprawniona do wydawania orzeczeń o niezdolności do pracy w kontekście rentowym. W przypadku stwierdzenia niezdolności do pracy przez ubezpieczyciela wypłata świadczenia ...
-
Wypadek w szkole? Komu przysługuje renta wypadkowa i odszkodowanie?
... i przyczyny wypadku. On też wypłaca renty i odszkodowania. Świadczenia przysługujące z tytułu wypadków w szczególnych okolicznościach są jednak finansowane z budżetu państwa – mówi Iwona Kowalska regionalny rzecznik prasowy ZUS na Dolnym Śląsku. Ile wynosi renta wypadkowa? W przypadku orzeczenia całkowitej niezdolności do pracy, poszkodowanym ...
-
Oszczędzanie na emeryturę: ułóż plan finansowy
... wydarzeń losowych - takich jak choroba czy utrata pracy. To ważny głos w kwestiach ustawy o upadłości konsumenckiej i dyskusji ... celu. Należy tutaj dokonać podziału na świadczenia, jakie uzyskamy z tytułu ubezpieczenia emerytalnego w ZUS i OFE oraz na ... przychodami ich klientów. To ważny aspekt, ponieważ w przeciwnym wypadku instytucja, z jakiej ...
-
Jak wygląda egzekucja komornicza? Co wolno komornikowi?
... wypadku dla państwa ważniejsze niż ochrona środków rodzica uchylającego się od obowiązku finansowego, dlatego w ich przypadku komornik może zająć 60% wynagrodzenia, niezależnie od tego, ile zarabiają. Emerytura i inne świadczenia z ZUS ...