"Michał 'Amra' Macierzyński" wystukał co następuje:

> Czy aby nie reprezentujesz postawy pewnego robotnika w Anglii ktory razem
ze
> zwalnianymi przyjaciolmi wpadal do pierwszych fabryk i mlotami rozbijal
> mechaniczne maszyny tkackie?!?

Wiesz to chyba nie o to całkiem chodzi ... Skala zwolnień przybiera na
wartości. Zatrudnienie można redukować bez uszczerbku dla jakości usług do
pewnego momentu. W chwili gdy redukuje się w oddziale 40 - 50 % personelu
(oczywiście stopniowo, ale sumarycznie efekt jest taki) a pracy nie ubywa to
dzieje się to kosztem klientów oraz pozostałych w pracy pracowników.
Wydajność pracy jednego pracownika ma jakieś maksimum. Moja znajoma pracuje
w BZ WBK, które p[o fuzji zredukowało we Wrocławskiej centrali ok. 40%
personelu. Od średnio roku pracuje od godz. 7.30 do 22.00. W następnym
miesiącu planowane są dalsze redukcje .... Pytanie brzmi - ile jeszcze
(pomimo wdrażania nowego - podobno efektywniejszego systemu - ale to dopiero
faza wstępna) jeden pracownik może przejąć obowiązków. A może w ogóle nie
powinna wychodzić z pracy ??? Dodam na marginesie że wrocławski rynek pracy
nie jest chłonny delikatnie to ujmując i kobieta za bardzo nie ma możliwości
zmiany pracy...
>
> Zauwaz - ze ktos to oprogramowanie robi, ktos napelnia bankomaty, ktos tym
> wszystkim zawiaduje, ktos rozszerza dzialanosc, moze byc konkurencyjny -
no
> wlasnie to ostatnie. Zobacz taki Multibank - male zatrudnienie, wysoka
> wydajnosc kanalow elektronicznych - niskie oprocentowanie.

Zauważ również że Multibank jest częścią grupy BRE Banku. I jesgo niskie
zatrudnienie wynika z tego, że może on się posiłkować wewnątrzgrupowym
outsorcingiem ....

> Niskie
> oprocentowanie - ludzie chetniej biora kredyty - chetniej biora kredyty -
> wiecej kupuja - wiecej kupuja - przedsiebiorcy wiecej zatrudniaja - takze
> tych zwalniancyh z bankow - ci maja prace - maja potrzeby - finansuja je z
> jeszce tanszych kredytow (masa krytyczna, konkurencja robi swoje) i kolka
> sie kreci.
>
> Jakos w USA wszyscy to rozumieja, u nas dalej ludzie uwarzaja, ze po co
> kupowac jedna koparke, jak 100 ludzi z powodzeniem tez wykopie row...
> Ech.

Nie porównuj tych dwóch gospodarek - to śmieszne .... Różnic w warunkach
rozwoju przedsiębiorczości jest tak dużo że nawet mni się nie kce pisać ....

Pozdroofka
>
>