On 26 Sie, 14:17, "k...@g...pl"
<k...@g...pl> wrote:
> On 26 Sie, 13:58, krzysztofsf <k...@w...pl> wrote:
>
> > On 26 Sie, 12:04, "k...@g...pl"
>
> > <k...@g...pl> wrote:
>
> > > > Jak kadry potwierdzą telefonicznie taki dochód to czemu nie.
>
> > Watpie, zeby ktos uzyskal telefonicznie informacje z kadr o dochodach,
> > jesli pracownik nie skladal zaswiadczenia od dochodach podbijanego w
> > kadrach.
>
> > Sadze, ze kadry najwyzej moga potwierdzic ( a i to nie zawsze -
> > kwestia dobrej woli), ze X jest ich pracownikiem.
>
> Sądzisz, a ja wiem z pierwszej ręki, czyli od szefowej kadr i od dyr.
> personalnej, że często potwiedzają takie dane.
> Na moim wniosku w BZWBK była pieczątka z datą i godziną telefonicznego
> potwiedzenia zatrudnienia i zarobków. Zaświadczenie zaniosłem po
> południu do oddziału, a pracownica powiedziała, że i tak musi
> potwierdzić dane, wtedy dopiero będę mógł podpisać umowę.
> Gdyby tak było jak mówisz, to jaki byłby proces weryfikacji danych?
> Spokojnie bezrobotni mogliby wpisywać w oświadczeniu, zarobki 75 ooo
> PLN. Przejdzie?

Oczywiscie, ze potwierdzaja telefonicznie dane, ktore uprzednio podali
na pisemnym zaswiadczeniu o dochodach.
Maja fakt wydania takiego pisemnego zaswiadczenia odnotowany u siebie.
Natomiast watpie, zeby kadry potwierdzily komus (tj bankowi) ustna
deklaracje o dochodach, zlozona w banku przez pracownika, chyba, zeby
ta osoba uprzedzila kadry o tym fakcie i wspomnaila, ze dany bank moze
to weryfikowac.

Przeciez w ten sposob kazdy moze zadzwonic i podszywajac sie pod bank
wydobyc dane o zarobkach kolegi.